Page 116 - Секретарское дело

3) вопросы реорганизации, создания, ликвидации
структурных подразделений;
4) итоги работы предприятия, объявления результатов
проверок и ревизий;

5) прием на работу, перевод на другую работу, увольнение
работников;
6) поощрение работников и наложение дисциплинарных
взысканий и другие кадровые вопросы.
Приказы должны издаваться только в случаях
действительной необходимости. Изменения и дополнения в
приказы, а также их отмена производятся только приказами.
Приказы бывают:

1) по основной деятельности;
2) по организационным вопросам;
3) по личному составу.
Приказы по организационным вопросам издаются при:
1) утверждении структуры и штатов организации;
2) создания, реорганизации или ликвидации организации;
3) утверждения инструктивных, плановых, отчетных,

организационно-правовых, методических документов;
4) создания коллегиальных или совещательных органов.

Пример приказа по организационным вопросам

ПРИКАЗ

28.12.2005 № 149

О создании нового структурного подразделения ЗАО
«Бизнесконсалт» – Отдела внешних контактов

В целях совершенствования работы с клиентами
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать отдел внешних контактов в структуре ЗАО
«Бизнесконсалт».